培训协议怎么样才无效

培训协议无效的情况包括主体不合格或内容不合法。依据《中华人民共和国民法典》，无民事行为能力人订立且法定代理人不追认，或协议内容违法违规、损害社会公共利益，均致协议无效。不及时处理可能导致权益受损，面临法律纠纷。
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培训协议无效需处理。具体操作：1. 核查协议主体资格，若不合格及时与对方沟通；2. 审查协议内容，发现违法违规立即停止执行；3. 与对方协商解除无效协议，协商不成可寻求法律援助；4. 必要时向法院起诉或申请仲裁，依据《民法典》维护权益。
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培训协议无效常见处理方式为协商、诉讼或仲裁。若协议存在无效情形，可首先尝试与对方协商解除；协商不成时，可根据《民法典》相关规定，选择向法院提起诉讼或申请仲裁，以维护自身合法权益。