工厂搬迁不追随一般无补偿，但违法解除或终止合同需付二倍赔偿金。依据《劳动合同法》，若工厂搬迁致合同无法履行且用人单位违规，应支付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂搬迁不追随怎么办？1. 协商：与工厂沟通，表达不追随的意愿，并询问补偿方案。2. 调解：若协商无果，可寻求劳动调解委员会等第三方进行调解。3. 仲裁：调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求合理补偿。4. 诉讼：对仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂搬迁员工不去的处理方式有协商、调解、仲裁或诉讼。应优先选择协商或调解，快速解决纠纷；若无法达成一致，可通过仲裁或诉讼维护权益，根据具体情况选择最适合的方式。
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