《劳动合同法》第八十五条规定了用人单位的赔偿责任。具体为，若违法解除或终止劳动合同，需按《劳动合同法》规定支付二倍赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫违法解雇需赔偿。操作：1. 与用人单位协商，要求按《劳动合同法》赔偿；2. 协商不成，向劳动部门申请调解；3. 调解无果，提起劳动仲裁；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼。
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