灵活就业工龄44年，60退休大概能拿多少钱?

退休金的计算涉及多个因素，无法直接给出具体金额。
分析：退休金的计算通常基于个人缴费年限、缴费基数、个人账户余额以及当地的社会平均工资等因素。对于灵活就业者，其缴费比例和基数可能与在职职工有所不同，因此退休金的计算也会有所差异。此外，不同地区的退休金政策也可能存在差异。
提醒：如果发现自己的退休金计算结果与预期相差甚远，或者遇到退休金被克扣、拖欠等情况，应及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作：
1. 咨询社保部门：携带个人身份证明、缴费记录等相关材料，前往当地社保部门咨询退休金计算方法、政策以及可能存在的问题。
2. 申请劳动仲裁：如果认为社保部门的处理结果不公，或者自己的退休金权益受到侵害，可以向当地劳动仲裁机构提出申请，要求维护自己的合法权益。
3. 提起诉讼：如果劳动仲裁结果仍无法令人满意，或者认为自己的退休金权益受到严重侵害，可以向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的权益。在诉讼过程中，应提供充分的证据材料，如缴费记录、工资单、社保部门回复等，以证明自己的主张。
请注意，以上操作仅供参考，具体处理方式应根据实际情况和当地法律法规进行选择。
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处理方式：
从法律角度看，处理退休金问题的方式主要有咨询社保部门、申请劳动仲裁和提起诉讼等。
选择建议：首先，可以尝试咨询当地社保部门，了解具体的退休金计算方法和政策。如果社保部门的回复无法满足需求，或者认为自己的权益受到侵害，可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。在选择具体方式时，应综合考虑成本、效率和风险等因素。