劳动法工伤规定停交社保怎么办

停交社保后工伤仍能获得赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤赔偿由用人单位承担，停交社保不影响赔偿。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，赔偿无法落实。
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停交社保工伤可赔。操作：1. 首先与用人单位沟通协商赔偿事宜；2. 若协商不成，收集证据，如工伤认定、医疗记录等；3. 向劳动仲裁委员会提起仲裁申请，要求赔偿；4. 必要时可寻求法律援助，确保权益得到保障。
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常见处理方式为与用人单位协商或申请劳动仲裁。若协商无果，应及时向劳动仲裁委员会提起仲裁，以法律途径维护自身权益。