被骗去厂里面上班，劳动者有权举报。依据《劳动法》等相关法律法规，劳动者遭遇欺诈可投诉或申请仲裁。不及时处理，可能影响劳动者合法权益，如工资、福利等。建议立即向当地劳动局劳动监察投诉或申请调解、仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被骗去上班，法律上常见处理方式包括：向劳动局投诉、申请本单位调解、申请劳动仲裁。选择时应考虑实际情况，如公司态度、调解可能性等。若公司不配合，可直接申请仲裁；若希望先和解，则优先申请调解。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被骗上班处理：1. 若发现被骗，首先保存证据，如合同、工资单等。2. 接着向劳动局劳动监察投诉，说明被骗情况。3. 若公司愿调解，可向本单位劳动争议调解委员会申请。4. 调解无果，则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。
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